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카카오 준신위, 신규 경영진 선임 관련 개선방안 수립 권고
카카오 준신위, 신규 경영진 선임 관련 개선방안 수립 권고
  • 구나연 기자
  • 승인 2024.03.14 14:02
  • 댓글 0
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책임경영, 윤리적 리더십, 사회적 신뢰회복 등 이행 방안 마련 제시
“사회 눈높이에 맞춰 나아가도록 점검∙노력”
사진=카카오 준법과신뢰위원회
사진=카카오 준법과신뢰위원회

[한국M&A경제] 카카오 계열사의 준법∙신뢰경영을 지원하는 독립 기구인 준법과신뢰위원회(이하 준신위)는 카카오의 신규 경영진 선임 논란과 관련해 카카오에 아래 내용의 개선방안을 수립할 것을 14일 권고했다. 

해당 내용은 ‘일부 경영진 선임과 관련해 발생한 평판 리스크를 해결할 수 있는 방안’과 ‘앞으로 유사 평판 리스크를 사전에 예방하고 관리할 수 있는 방안’ 등이다. 

준신위 측은 “이번 권고는 ‘책임경영’ ‘윤리적 리더십’ ‘사회적 신뢰회복’ 등 세 가지 의제에 대한 이행 방안을 마련할 것을 제시한 지난 2월 20일에 이은 두 번째 권고”라며 “카카오의 새 리더십이 사회의 눈높이에 맞춰 잘 나아갈 수 있도록 점검하고 함께 노력하겠다”고 밝혔다. 

[한국M&A경제=구나연 기자] kny@kmnanews.com


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